Procena kandidata koja se dobija primenom instrumenta za određivanje profila “socijalne inteligencije“ ne predstavlja sveobujvatnu procenu ličnosti, već jednostavan način da se opišu lične sklonosti vezane za društvenu interakciju.
Model emocionalne inteligencije, koji se nalazi u osnovi EI instrumenta, sastavljen je od osam glavnih komponenata emocionalne inteligencije koje su ukratko opisane u nastavku.
Emocionalna inteligencija predstavlja sposobnost prepoznavanja svojih i tuđih osećanja i sposobnost upravljanja emocijama koje su usmerene ka sebi i ka drugim ljudima.
Zabeleška o događaju Prezentacija CCSS metodologije za selekciju, izbor i raspoređivanje saradnika. Kuća Đure Jakšića Kragujevac 23. jun 2022. Organizatori Regionalna agencija za ekonomski razvoj… Read More »Prezentacija CCSS metodologije
Sveobuhvatan sistem za selekciju i raspoređivanje kandidata omogućuje donošenje kadrovskih odluka sa verovatnoćom dobrog izbora većom od 90%. Oslanja se na 5 generalnih grupa ljudskih osobina: višestruke inteligencije, karakterne vrline, intelektualnu snagu, komunikacione i timske karakteristike.
Obaveštavamo Vas da Regionalna agencija za ekonomski razvoj Šumadije i Pomoravlja u saradnji sa SBS konsaltingom organizuje besplatnu prezentaciju ’’Sveobuhvatni sistem za selekciju, izbor i raspoređivanje saradnika’’. 23.06.2022 u 18h
Lizet Kosta je diplomirala na “Instituto Superior de Serviço Social” u gradu Coimbra (1985/89) na odseku za Socijalni Rad. Završila je internacionalne postdiplomske studije za… Read More »Lisete Costa
Aleksandar Carić se dominantno bavi selekcijom, integrisanjem, usmeravanjem i edukovanjem muzički nadarenih ljudi. Formalno Aleksandar radi od 2008. godine kao umetnički direktor projekta „Orquestra Criativa… Read More »Aleksandar Carić
Miloš Arunović prvenstveno radi kao napredni programer softvera, ICT savetnik i vlasnik privatne ICT kompanije. Član je CCSS tima koji razvija sveobuhvatan sistem za selekciju,… Read More »Miloš Arunović
Nikola trenutno radi kao jedan od vodećih inženjera u obrazovnom sektoru Microsoft-a sa sedištem u Razvojnom centru u Srbiji. Nikola je konsultant CCSS tima koji… Read More »Nikola Neborišević